Prestiti per i dipendenti statali

Prestiti a dipendenti statali

Per i dipendenti (statali) delle forze dell'ordine le tipologie di finanziamento più facili ed immediate a cui accedere sono il prestito personale, la cessione del quinto dello stipendio ed il prestito delega.

Per queste forme di finanziamento basta avere un minimo di sei mesi di anzianità lavorativa e contratto di assunzione a tempo indeterminato. Tale forma di finanziamento è disciplinata dalla legge 180 del 05.01.1950 e dal DPR 895 del 28.07.1950. Necessaria la copertura assicurativa a tutela della società finanziatrice che eroga il finanziamento nel caso di morte o perdita di lavoro del contraente.

Sono beneficiari dei prestiti i dipendenti di enti statali (Carabinieri, Polizia, Esercito, Aeronautica, Guardia di finanza, professori, bidelli, assistenti tecnici etc…).

Vantaggi concreti:

Prestiti a dipendenti statali
  • Non è necessario dichiarare le finalità di spesa in sede di valutazione della richiesta di finanziamento.
  • La richiesta di finanziamento avviene con firma singola perciò non è necessaria alcuna altra firma del coniuge o coobbligato.
  • Vengono finanziati anche cliente molto esposti con altri prestiti sia bancari che personali.
  • Non vengono considerati altri finanziamenti in corso, ritardi di pagamento o protesti, non incidono sulla richiesta di finanziamento.
  • Nel caso di pignoramenti, valutiamo anche l’estinzione per poter permettere il prestito.
  • Eventuali valutazioni di rinnovi delle cessioni e deleghe già in corso.
  • L'erogazione del finanziamento avviene con bonifico bancario/postale o assegno circolare.

CARATTERISTICHE:

  • Fino a 80mila euro di importo erogabile massimo a seconda del grado e del livello del lavoratore dipendente.
  • La rata (mensile) rimane fissa per tutta la durata del finanziamento.
  • Possibilità di impegnare fino al doppio quinto dello stipendio netto,per importi molto importanti.
  • La durata del finanziamento è definita entro un massimo di 120 mesi.

DOCUMENTI DA ESIBIRE:

  • Ultima busta paga.
  • Codice Fiscale.
  • Documento d'identità.
  • Cud dell'anno.

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